今年以来,十堰市人社部门以“学子看家乡”活动为突破口,围绕科创、文旅、乡村振兴三条主线,联动4所驻堰高校,组织500余名师生走进10个县(市、区)的23家企事业单位进行实地参观考察,催开大学生就业之花。截至目前,全市开展大学生线上线下专场招聘会240多场,累计提供就业岗位6万余个,完成大学生留(回)堰9900余人。

车间里的就业课:大学生走进企业一线

4月8日—9日,市人社局、市教育局联合湖北医药学院、汉江师范学院共组织70余名师生先后走进竹溪县中医院、夯土小镇、竹山县南山五福堂外国语、行知外国语学校开展2025年“才聚荆楚·共建支点·百县进百校联万企”活动。这标志着2025年“学子看家乡”活动正式拉开帷幕。

5月28日,市人社局组织汉江师范学院、湖北工业职业技术学院40余名师生前往“学子看家乡”活动最后一站——房县。当天参观了房县西关老街文旅有限公司、房县行知实验学校、土门镇黄酒村,切实感受到房县深厚的文旅底蕴与蓬勃的产业发展潜力。

“我们组织了10家企业,提供招聘岗位157个,短短1个小时,就收到简历20余份。”在现场招聘会上,房县人社局党组成员、副局长卢楠林介绍,近三年来,房县通过“学子看家乡”活动共成功招引大学生39名,其中2025年应届毕业生签约30名。

招聘会上的“政策集市”

“博士生每月补贴4000元,连续发3年!”5月20日,湖北汽车工业学院的校内招聘会上,郧阳区辖区的湖北佳恒科技公司展位前被学生围得水泄不通,人社部门工作人员正用手机演示“人才码”申领流程,材料工程专业硕士生王伟当场扫码完成预登记,“加上住房补贴,实际收入比外地offer更有竞争力。”

据介绍,4月份以来,郧阳区共组织25家重点企事业单位430个岗位两次来到湖北汽车工业学院开展现场推介,现场共收到简历225份,达成合作意向78人次。

从“校门”到“厂门”的直通车

在十堰高新区,湖北工业职业技术学院应届生刘洋已穿上了蓝色工装。通过今年3月参加的“实习即签约”活动,他在驰田汽车股份公司边实习边答辩,转正后直接住进人才公寓。“公司安排导师,还报销职业技能考证费用。”刘洋说。

“我们将深化‘校企双进’模式,组织更多学子走进重点企业车间,推动‘实习即签约’。”市人社局相关负责人表示,下一步将赴西十高铁沿线、武汉城市群等重点区域开展高校引才,力争完成留回堰2万名大学生目标。

据介绍,市人社局联合多部门启动“抢抓毕业季 大战三个月”大学生留(回)堰集中攻坚行动,通过岗位扩增量、魅力引才潮、学子看家乡、服务暖心桥、能力促提升等“五大行动”,吸引高校毕业生扎根十堰,服务“十大千亿级产业集群”。