开展警示教育是加强党风廉政建设的重要举措,是加强能力作风建设的有效手段。今年以来,十堰市人事考试院全面贯彻落实国家警示教育工作部署,以支部主题党日活动为载体,结合工作实际,精心制订活动方案和学习计划,将警示教育融入日常,抓在经常,统筹高质量考务和高标准安全,目前,已安全组织各类考试34场次。

突出学思践悟,强化思想引领。始终把理论武装摆在首要位置,重点学习《中国共产党纪律处分条例》、关于保密违法违纪典型案例的通报,以及近年来考试泄密与考试信息泄露案件,从案例中汲取教训,并安排工作人员畅谈学习体会。坚持将市委、市政府“创一流、争第一、干唯一”的目标与提升干部队伍素质相结合、个人自学与院长讲授廉政专题党课相结合、研读原文与交流发言相结合,将学习内容融入考务培训,不断破解工作发展难题,提高考试安全风险应变能力。

突出多元形式,丰富活动内涵。组织全体党员干部及职工实地观摩十堰市警示教育基地,观看《阴暗毒刺》、《八小时之外》等教育专题片,通过用身边事教育身边人,树立公平考试“风向标”,把好廉洁自律“方向盘”,系好公正选拔“安全带”。力促人事考试干部职工学法、知法、守法,时刻保持“赶考”清醒,积极适应工作“新常态”,答好时代“新考题”。联合丹江口市干部教育考试中心开展支部联合主题党日暨坚决扛牢“一泓清水永续北上”政治责任专题教育活动。对习近平总书记给十堰丹江口库区环保志愿者的重要回信精神展开集中学习,参观丹江口水库水质安全保障指挥中心、“两山”转化实践中心,了解智慧监管平台八大监管系统、库区执法等内容,将“绿水青山就是金山银山”理念内化于心,以实际行动守水护水。

突出责任意识,建立长效机制。结合省人事考试院下发的《湖北省人事考试考后考务管理工作规程》、《湖北省人事考试院“工作纪律二十条”》等规章制度,起草了《十堰市人事考试考务管理经费支出实施细则》、《十堰市考试物品管理办法》。通过建章立制,勾画“红线”,明确底线,划定“高压线”。狠抓保密工作,大力开展人事考试安全“五个一”活动,集中签订一次保密协议,集中添置一批安全设备、集中开展一次消防演练、集中升级改造一个保密场所、集中开展一次安全保密教育。坚持考后复盘,围绕考生、考场、考卷、考务四个维度,全面排查风险点,持续强化制度执行,补齐制度短板,有序有力推动各项工作。(郑丽君)